Менеджер по продажам купелей и бассейнов

Размещено сегодня в 01:38 0
  • Описание
Вакансия компании: АКВАНОВА

Менеджер по продажам премиальных купелей (входящие заявки, без холодных звонков)

Доход: сильные менеджеры зарабатывают 150 000–300 000 ₽ и выше.

Кто мы:

Мы - производственная компания, которая с 2020 года проектирует и изготавливает купели из листового полипропилена. Мы не перепродаем готовые изделия. Мы сами производим продукцию, комплектуем ее оборудованием и сопровождаем клиента от первого обращения до получения готовой купели. Работаем по всей России. Каждый месяц к нам поступает около 700 входящих обращений, поэтому мы расширяем отдел продаж и ищем еще 1–2 сильных менеджеров.

Что мы продаем:

Мы продаем не просто купели, а индивидуальные решения для отдыха и восстановления.

Клиенты выбирают форму, размеры, цвет и комплектуют купель большим количеством дополнительных опций: аэромассаж, гидромассаж, фильтрация, подсветка, подогрев, декоративная отделка, термокрышки, лестницы и другие аксессуары.

Средний чек — 250–300 тыс. рублей. Есть проекты значительно дороже. Поэтому мы ищем человека, который умеет продавать ценность, а не скидки.

Кого мы ищем Нам нужен не оператор и не человек, который просто отвечает на звонки. Мы ищем менеджера-консультанта, который станет экспертом в продукте и будет помогать клиентам выбрать лучшее решение. Если вам нравится разбираться в технических деталях, искать оптимальные решения и вызывать доверие у клиентов — эта работа для вас.

Обязанности

  • Работа с входящими заявками.
  • Консультирование клиентов.
  • Подбор комплектации.
  • Подготовка расчетов и сопровождение сделки.
  • Работа в amoCRM, Mango, WhatsApp, Telegram, MAX.
  • Уверенное владение Excel и Word.
  • Использование нейросетей в ежедневной работе.
  • Выполнение плана продаж.

Требования

  • Опыт продаж обязателен.
  • Грамотная речь.
  • Быстрая обучаемость.
  • Ответственность и дисциплина.
  • Желание разобраться в техническом продукте.

Мы предлагаем

  • Испытательный срок — 1 месяц
  • Оклад 30 000 ₽ + процент + KPI до 20 000 ₽.
  • Работа в современном офисе
  • Входящий поток клиентов.
  • График 5/2, 09:00–18:00.
  • Один раз в месяц — дежурная суббота
  • Карьерный рост до руководителя отдела продаж.

Наши ценности

Честность. Профессионализм. Ответственность. Дисциплина. Постоянное развитие. Уважение к клиентам и коллегам.

Нам не по пути

Если вы перекладываете ответственность, не любите учиться, не соблюдаете договоренности или нуждаетесь в постоянном контроле.

Если вы дочитали до конца

В сопроводительном письме ответьте: «Расскажите о самой сложной продаже в вашей карьере. Что сделало её сложной и благодаря чему вы довели сделку до результата?»

[*152054*]
0.3015