Обязанности:
выполнять трудовые обязанности возложенные трудовым договором, согласно утвержденной должностной инструкции, единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих (ЕКС), действующих нормативных положений, регулирующих порядок работы по данной специальности;
осуществлять внедрение мер и средств, обеспечивающих постоянный мониторинг и защиту информационных систем;
проведение внутренних расследований по инцидентам информационной безопасности, а также по фактам нарушения требований обеспечения информационной безопасности и несанкционированного доступа;
разработка документов по ИБ, работа с системой DоcShell;
проведение обучения сотрудников по ИБ;
проведение аналитического и технического аудита ИБ в информационных системах;
учет, хранение, выдача машинных носителей информации, съемных накопителей, участие в проверке наличия и состояния носителей информации, оформление актов на списание непригодных к использованию носителей информации, опечатывание корпусов средств вычислительной техники и серверов;
ведение журнала учета носителей и средств защиты информации;
работа с удостоверяющими центрами;
работа с организациями и лицензиатами ФСТЭК и ФСБ по вопросам обеспечения ИБ;
передача информации в ГосСОПКА;
соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и локальные нормативные акты Работодателя
Требования:
Высшее образование по направлению "Информационная безопасность" или профпереподготовка по направлению "Информационная безопасность"
Знание встроенных механизмов ОС для обеспечения безопасности и выполнение требований стандартов и методических документов в области ИБ;
Знание сетевых технологий и технологий витртуализации;
Соблюдать требования по охране труда, технике безопасности;
производственной санитарии, гигиены труда и противопожарной охраны;
проходить обязательные медицинские осмотры в соответствии с требованиями действующего законодательства;
Уверенный пользователь ПК;
Владение офисными программами редактирования текстов и таблиц;
Работа с браузерами;
Работа с ЭЦП;
пользоваться средствами индивидуальной защиты.
Условия:
работнику предоставляются стандартные меры социальной поддержки, предусмотренные законодательством РФ, коллективным договором Учреждения.
