Водитель автобетоносмесителя (миксер)
Размещено сегодня в 01:58
2
(+2)
0
Жалоба
- Параметры объявления
- График работы: Сменный график
- Опыт работы: Не имеет значения
- Описание
Вакансия компании ООО "СТРОЙДЕТАЛЬ"
Наша Компания занимается: Ремонтом технологического, подъёмно-транспортного оборудования; Ремонтом дорожной, строительной и карьерной техники; Ремонтом и изготовлением металлоконструкций; Производством запасных частей для дорожной, строительной и карьерной техники; Производством запасных частей для подъемно-транспортного и технологического оборудования.
Обязанности
- Работа на грузовом автомобиле работодателя;- Доставка бетона и растворных смесей от завода-изготовителя к строительным площадкам г. Архангельск.
Требования
- Водительское удостоверение С, СЕ;- Знание ПДД.
Условия
- Оформление по Трудовому кодексу Российской Федерации с первого рабочего дня;- Сменный график работы с плавающими выходными (ненормированный рабочий день);- Ежегодный отпуск 44 к. д.;- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;- Доставка служебным транспортом;- Частичная оплата питания;- Обеспечение спецодеждой;- Парковка для личного транспорта работников.- Оплата проезда к месту отдыха и обратно один раз в два года.
Наша Компания занимается: Ремонтом технологического, подъёмно-транспортного оборудования; Ремонтом дорожной, строительной и карьерной техники; Ремонтом и изготовлением металлоконструкций; Производством запасных частей для дорожной, строительной и карьерной техники; Производством запасных частей для подъемно-транспортного и технологического оборудования.
Обязанности
- Работа на грузовом автомобиле работодателя;- Доставка бетона и растворных смесей от завода-изготовителя к строительным площадкам г. Архангельск.
Требования
- Водительское удостоверение С, СЕ;- Знание ПДД.
Условия
- Оформление по Трудовому кодексу Российской Федерации с первого рабочего дня;- Сменный график работы с плавающими выходными (ненормированный рабочий день);- Ежегодный отпуск 44 к. д.;- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;- Доставка служебным транспортом;- Частичная оплата питания;- Обеспечение спецодеждой;- Парковка для личного транспорта работников.- Оплата проезда к месту отдыха и обратно один раз в два года.
